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倾情培养、廉政教育 扣好新员工职业生涯“第一粒廉洁扣子”

作者: 发布时间:2023/3/24 来源: 浏览次数:8243



五十四

绵阳市骨科医院宣传科编                2023年323

倾情培养、廉政教育

扣好新员工职业生涯“第一粒廉洁扣子”

 

2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年,为建设一支业务强、技术精、服务优的德才兼备的高素质干部人才队伍,引导教育新员工扣好职业生涯“第一粒廉洁扣子”,自觉筑牢“不想腐、不能腐、不敢腐”的思想藩篱,树牢“全心全意为人民服务”的职业理想;坚守初心、砥砺奋进,严格做到“自身正、自身硬、自身强、自身廉”,解决好新入职员工世界观、人生观、价值观、权力观、政绩观等这个总开关问题。3月22日下午,绵阳市骨科医院党委和纪委以“守住清廉、争做良医”为题拉开了2022年新入职员工廉洁教育序幕。院党委书记林兮、纪委书记李晓华、纪委办副主任沈岑岑、组织人事部副主任孙佳及2022年新入职人员近30余人参加了会议,会议由纪委办副主任沈岑岑主持。

本着政治为要、廉洁为本、专业为重、服务为纲的育人原则,院纪委积极配合院党委抓实抓细干部素质提升和清廉队伍建设工程。为进一步抓好党风廉政建设工作,做到抓早抓小,防微杜渐,把好廉洁关口。会上,沈岑岑副主任将“八项规定”及“九项准则”的制定背景、适用范围和具体内容等进行了详细的介绍;纪委李晓华书记重点强调了持续贯彻落实《中央八项规定》和《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》的重要性和必要性,并以“守住清廉、争做良医”为题从四个维度要求大家挺起政治坚定的“硬脊梁”,做到自身正;在日常工作中磨练敢于担当的“铁肩膀”,做到自身硬;专研业务,牢记初心责任,练就争一流的“真本领”,做到自身强;恪守医德和职业道德,争当遵纪守法的“清廉者”,做到自身廉;主动参与清廉医院文化建设,不拿“贪腐”赌明天、赌家庭、赌事业、赌友情,协力助推医院可持续高质量发展,做党纪国法的坚定捍卫者和守护者!

党委书记林兮语重心长强调了三点。他谈到,人才是医院发展的第一生产力,青年是医院的未来,新员工是医院发展的力量源泉。为此,医院党委高度重视青年人才的培养,希望新员工一是要坚守初心、不忘使命,正心明道、怀德自重,勤掸“思想尘”、勤思“贪欲害”、常破“心中贼”,不以医谋私,慎权、慎为,自觉涵养清正廉洁的人格魅力;二是要悉心专研业务,多向身边优秀的老师学习,坚持苦干实干、增强斗争精神和拒腐防变的定力,保持内无妄想、外无妄动,不越底线、不采红线;三是要崇德明理、清白做人,克己奉公、大爱无疆,做又红又专、德艺双馨的社会主义卫生事业的接班人!

新员工代表杨清鑫、王铁衡等纷纷表示,听了两位领导的讲话如醍醐灌顶,深刻的体会到领导们的关心关爱。自己一定遵守相关规章制度,树立正确的价值观、人生观、世界观、坚定不移的跟党走,全心全意为人民服务,珍惜来之不易的工作机会。组织人事部副主任孙佳也表示,希望大家要将今天的会议精神传达给身边人,用事实说话,用行动证明,管理好自己、身边人和家人以及8小时外的业余生活。

座谈会后,党委书记林兮现场与大家签订了《新入职工廉洁承诺书》,这是大家对党的承诺,也是党对大家的关怀。

 

正风肃纪、预防为主,咬耳扯袖、红脸出汗是纪检工作的常态。坚持把政治标准放在首位,做深做实干部职工政治素质培养,突出把好政治关、廉洁关。加强实践锻炼、专业训练,注重在重大斗争中磨砺干部。抓好后继有人这个根本大计,坚持严管和厚爱相结合,加强对干部职工全方位管理和经常性监督,落实“三个区分开来”,激励干部敢于担当、积极作为,增强干部推动高质量发展本领、服务患者本领、防范化解廉洁风险本领,推动全面从严治党走深走实,推进新时代新征程纪检监察工作高质量、高水平,为医院的快速发展提供坚强的纪律保障和政治担当!

 

纪委办沈岑岑 供稿